【介護福祉士】経験不問◎残業少なめ/研修あり/車通勤可

介護福祉士

契約社員

月給 194,400円〜

交通費：一部支給

• 上限50,000円
  ※車通勤の場合は燃料単価に応じ支給

【内訳】
・基本給：148,400円～
・特殊業務手当：5,000円
・処遇向上手当：24,000円
・特定処遇向上手当：6,000円
・資格手当：5,000円

＜各種手当＞
・夜勤手当：8,000円/回
・家族手当：16,000円/月(子)、5,000円/月(配偶者)
・住宅手当：12,000円（該当者のみ）
・被服手当：計10,000円/年2回(5月・7月)

＜資格手当＞
・介護職員初任者研修：1,000円
・介護職員実務者研修：3,000円
・介護福祉士、ケアマネジャー、社会福祉士：5,000円
・他　上限10,000円


■昇給あり
■賞与あり

※試用期間(3ヶ月)は特定処遇手当支給なし

07:00〜22:00、17:45〜08:30

日勤　7:00～22:00の間で実働7.5時間
夜勤　17:45～翌8:30（月平均4～5回）
<シフト例>
【早出】7:00～15:30
【日勤1】8:00～16:30
【日勤2】10:00～18:30
【遅出】11:30～20:00
【夜勤】17:45～翌8:30

■休憩：日勤60分／夜勤210分
■残業：月平均10時間以内

さん舞子神港園いこいの家

最寄駅

山陽本線　舞子駅　徒歩12分

山陽電車本線　舞子公園駅　徒歩12分

住所

兵庫県神戸市垂水区五色山7-12-38

交代制

・シフト制
・月9日公休(希望公休2日間)
・有給休暇
・自己研鑽特別休暇：毎年3日付与

■社会保険完備
■退職金制度(勤続3年以上)
■神戸市民間社会福祉施設職員退職手当共済(勤続3ヶ月以上)
■定期健診診断
■職員親睦会あり
■法人クラブ活動
■キャリアパス明示(正社員雇用制度)
※通常3ヶ月以上経過後、正職員雇用条件を適用する
■OJT研修
・育成計画6ヶ月／職場で実践するスキルアップ
・職場適応支援とコーチング
■意識調査
■計画有給休暇
※有給休暇の計画的取得促進(年間7日間)
■再雇用制度あり

経験不問◎

＜歓迎＞
・介護職員初任者研修　
・介護職員実務者研修
・介護福祉士

介護職員業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等）
・外出イベント等の企画や実施
・介護記録の作成
・他職種との連携
・その他付随する業務

【介護職】
30代／女性／入職3年目

無資格で未経験から介護職を志しました。
初めは不安ばかりで、何を尋ねたらいいかもわからない状況でしたが、OJTの先輩には「何度でも教えるから安心して！」と言って頂き、たくさんのことを教わるうちに、慣れないながらも少しずつ仕事が分かるようになりました。
ご利用者様からもお声をかけて頂けるようになると、少しずつ「役に立てている」と実感することができ、大変なこともありますが、吸収していくことが楽しくなりました。
そして入職後半年を過ぎるころには夜勤に入ることになりましたが、
それまでにしっかり仕事を教わることが出来たため混乱なく入ることが出来ました。
今後は資格取得に向けて、自己学習をしたり、神港園の勉強会にも参加する予定です♪

【採用担当】
神港園全体として、未経験者の育成に力を入れております。時間をかけながら基礎を学び、ある段階から知識を習得していく方法を積極的に実施しています。
全く初めての方、資格取得を目指す方、家庭と両立しながら働きたい方…など、個人に適した支援を通じて、皆さんの仕事としての成長を応援します◎
ご応募お待ちしております！

長期
年度毎の更新制